综韩剧之颜若如希 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 动作片 2005

导演: 潘润南

剧情介绍

  该电影讲述了侠女颜如玉(杨瑾洁 饰)为铲除奸佞,与书生宋绍、锦衣卫江枫扬联手阻止大太监刘崇篡位夺权的故事。颜如玉在面对“大义”与“私怨”时苦苦挣扎,展现人性脆弱的一面也刻画了一个有弱点有人情的江湖人。呈现出江湖儿女的快意恩仇以及家国情怀,抒发了“为国为民侠之大者”的武侠情怀

评论:

  • 受星剑 7小时前 :

    一部好电影的要素都有了,故事、冲突、观点、演技,令人震撼

  • 姬茂才 9小时前 :

    桑德拉布洛克一个人的表演,故事紧凑有反转,结局也非常耐人寻味和意味深长,整部影片都在投射着定罪的不严谨,枪支随意使用,出狱者无法被社会接纳,报复心理很多社会问题,是很好的体现社会性问题的片子。

  • 慧枫 9小时前 :

    Sandra B 二十年前的造型也太可怕了 boring

  • 党秋珊 7小时前 :

    桑德拉的电影看的小妞片居多,傻大姐现在成熟了,步入了光辉的演技派时刻。这片给了她非常充分的发挥,出狱后应激反应,对人草木皆兵到放下心防再到提起防备,一点一滴变化演绎的非常细腻。对大环境的残酷描述也不需要多着笔墨,随时那种压抑的情绪都在。交叉闪回片段初看时间线会觉得有点乱,不用对话抽丝剥茧的将事件真相展现出的表现手法也相当高级。感叹一句,不愧是女导演!汉斯季莫的神配乐无须赘述。唯一的败笔是一切重来,如实坦白案情发生的缘由,应该不会让这么多人陷入泥泞般的自责中。 不可饶恕的对象是所有人自己。

  • 怡锦 5小时前 :

    所以家里有枪的要把它锁好,小朋友拿了很危险的。

  • 妍茹 9小时前 :

    为什么非得这样暴力驱赶啊,她也只是个孩子啊哪怕已经成年了🤷‍♀️非要采取暴力,哪怕是嘴上说着要给两个女孩腾出房间的男人在暴力闯入的时候也不是什么好人了不过是glorified的警徽暴徒罢了,条子真的不配,他的蠢货儿子们也是两个放不下daddy issue的有毒男子气概条子进入system再为这个没救的system添砖加瓦罢了 桑婆演技很绝,和另外三个女性的互动也写得好好,女性导演的作品就是令人舒适

  • 性明杰 9小时前 :

    人物的設置都還挺好的,都有他的功能,但空間留得並不足,似乎所有的力氣都給了女主,但這就顯得結局特別的爛尾。

  • 佳树 5小时前 :

    守护什么呢。

  • 卫哲韬 9小时前 :

    目前IMDb评分6.2/362票,自带字幕省事了

  • 兰鸿羽 7小时前 :

    SB的毁容之作,居然连提名都没有,这都评的啥啊。

  • 慕容婷婷 7小时前 :

    虽然部分价值观上有不能理解的地方,但总体还是很完整且逻辑通顺的。从头到尾压抑…

  • 卫龙君 2小时前 :

    女性群像和共同体刻画得很立体,可惜还是太满了,好莱坞匠气

  • 强良 7小时前 :

    这片子太拧巴,太刻意,我看的时候就想是不是女导演,一看还真是。演的小姑娘像个变态一样。就是妹妹真是健康阳关的小女孩的样子啊

  • 吉初 0小时前 :

    最后剧情出现了,当时开枪射杀警长是她年仅五岁的妹妹,她替她做牢二十年。

  • 乘静云 9小时前 :

    整部都有女性视角特有的细腻感。强烈起伏的情感被压抑下来太悲哀了…更生人到底要如何更生法律要如何绝对公平…太难了

  • 孙智刚 4小时前 :

    话说怎么有这么多片子都叫“不可饶恕”啊

  • 乌孙雪卉 8小时前 :

    1,剧作结构太出彩,2,桑德拉的演技为反转的一刻增添了很厚重的人物悲剧色彩。

  • 优露 2小时前 :

    ①是有机会成为一部优秀剧情片的,可惜剧本问题多多。试举几例:警长的大儿子一开始是理性男,力劝小儿子不要去找刚出狱女主的麻烦,但和女主见了一面,只因女主说要重新开始生活,就立刻180度转弯,要报仇雪恨?20年了,出事时还是小屁孩的他们,如此大仇有足够说服力吗?②真相到结尾才告诉观众:是女主五岁的妹妹开的枪,女主为她顶罪服刑20年,合理吗?妹妹当时年龄尚小,请问顶罪有何意义?③对女主有好感的男同事这条线,缘何不了了之?④大儿子被小儿子戴了绿帽,盛怒之下就去绑架了女主的「妹妹」?这样的情感转移合理吗?绑架之后电话把女主叫来,大儿子的诉求是什么?当女主面干掉「妹妹」?那自己铁定牢狱之灾,这叫报复吗?……bug太多使得情节的合理性很成问题,更重要的是,人物的性格都没法立起来,明显是为了情节的走向,硬掰人物行为。

  • 振成 4小时前 :

    情绪的叠进,最终释放恰到好处。偶尔瑕疵虽然也存在。

  • 孙智刚 0小时前 :

    桑德拉布洛克过了四十岁简直没法看,像僵尸一样。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved