剧情介绍

  三村新之丞(木村拓哉 饰)是名平凡的下级武士,他的工作是帮藩主试毒,备好的饭菜先由试毒者吃,确认没有不良反应后才会给主人吃。就在一次试毒中,新之丞双目失明,失去眼睛无异于废人,他的命运急转而下,幸而美貌贤惠的妻子加世(檀丽 饰)帮助下,他才重新面对生活。
  但三村一家由此失去 了生活来源,在亲友建议下,为了维持生计,加世拜托上级武士岛田藤弥(坂东三津五郎 饰)向藩主求情,希望能保住一半薪俸。可岛田以新之丞的薪俸为要挟,强迫加世委身于他。新之丞得知后,无法接受事实,休掉了妻子并决定和岛田决一死战,挽回比生命更加宝贵的武士尊严。

评论:

  • 帝良 1小时前 :

    挺可爱一片子,完全没想到打戏这么漂亮 3.5

  • 云梅雪 4小时前 :

    想知道这个片子到底拍了个啥?密码锁那么难开咩?导演怕是想到哪拍到哪吧?警察会飞咩?后面一盘散沙,什么《活死人军团》的前传,有什么关系?

  • 于巧夏 9小时前 :

    毕竟也是网络上映,从定位就一般化了,也没有太用心拍,也没有太用心看

  • 崇寄春 8小时前 :

    活死人军团里最喜欢的角色 没想到还是全片的导演

  • 岑俊能 0小时前 :

    不得不说娜塔莉,好美(另外一个的大xx更是惊艳了我)不过看了参演的片子,速激和权游,为啥就是想不起来她演了什么内容呢???

  • 况後书桃 8小时前 :

    娜塔莉伊曼努尔越看越好看,另外一个黑客妹子也好可爱。塞巴斯蒂安书呆子的幽默设计的很不错,怪不得名字逗的一比的BradCage会被抛弃。

  • 卫彩宇 8小时前 :

    标准的三星电影。观感还可以。还挺有意思的。尽管有多处的处理令观众不爽。但总体还是可以一看。

  • 坤星 0小时前 :

    僵尸一点存在的意义都没有。高智商不需要太多的动作,期待下集诸神的黄昏怎么破。

  • 仍文彬 1小时前 :

    很有趣的日系杀手类型片,在类型片中加入了城市文化、青年亚文化、黑帮文化、萌文化的元素,让片子很有时代感和地域特色。估计这类片子未来会大卖吧。

  • 吉彬 0小时前 :

    在美国爆发活死人军团当下,一个孤独默默无闻的银行柜台小青年,拥有超高破解各种保险柜的能力,在一场参赛后被全球通缉的偷窃美女招募入伙,去解破他期盼已久的四大保险柜之谜,团队五个人,先解决简单的巴黎信用社柜子,在解决麻烦的布拉格银行柜子,逃出追捕后内讧了,最后两美女一心为了传奇的目的再次找男主帮助,在一个圣莫里茨(在哪里?)美丽赌场的欧洲小镇抢走了金库,在车里破解了,拿走钱财,把另外两人献礼给警察,无奈最后在船头警察逮捕了美丽的女主,放走了男主,多年后在加州男主意外受到“银河护卫队”壮男邀请破解最后一个柜子—结束。是否有续集?男女主继续?

  • 倪冬灵 8小时前 :

    爽片定位,但除了男主角以外的角色塑造都太拉垮了,全部脸谱化,年轻版的狼叔更是惨中之惨。所有重头戏;偷盗过程都拍得太随意小儿科,简单得不能再简单…

  • 操萍韵 9小时前 :

    轻松解压,顺便领略城市与自然风光的娱乐片,画面镜头,动作节奏在线,要说不足就是传奇保险箱的破解显得难度不高,但转念想,不能、也没法做到太炫酷,毕竟了解过保险箱锁,其最本质原理都是一样,弄的似外星科技再来点机关变形就成了玄幻盗墓片。

  • 兰鸿羽 7小时前 :

    作为商业动作爽片还是可以的,全程都想往下看,尤其是男主开锁的那种感觉,享受啊,当然浮夸哈

  • 堵新翰 6小时前 :

    《活死人军团》的前传,丧尸只存在电视新闻和男主的梦里。

  • 帛韫素 3小时前 :

    说实话,感觉很一般,以为是很带感的动作片,没想到平平淡淡……

  • 公孙骏琛 3小时前 :

    这伙盗贼开保险箱跟闹着玩一样,闹矛盾也跟小孩子过家家一样,你打我一下我不跟你玩了,,真可笑,到最后还以为Nobody先生要觉醒了,不当平凡人了要创造丰功伟绩了,结果就结束了,,?!

  • 施理群 8小时前 :

    拍的不能说不好看 只能说很平庸 整片下来没什么亮点 三次犯罪同质化很严重

  • 平逸 5小时前 :

    还行吧,打三星。前面一直套路,唯独结尾没想到没套路。小感动了一下。懂你的人才会惺惺相惜,灵魂相见。看完忍不住又想把《活死人军团》最后开地下金库“诸神的黄昏〞保险箱那段再看一遍了。这德国小哥到美国发展,能导又能演,前途无量啊。

  • 富察清佳 1小时前 :

    5.0分,单拎出来和活死人没什么必要性联系。僵尸只存在电视上与梦里很牵强,全片大可以单独拎出来,没必要非套前传,这样也会有更多的创作空间,而不仅拘泥于形式。

  • 佟佳令雪 3小时前 :

    抢银行简单了点吧,不该叫神偷军团,应该叫顺风耳。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved