国防军事大家谈2018 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 其他电影 1994

导演:

剧情介绍

“弘扬社会主义核心价值观 共筑中国梦”主题优秀网络视听节目展播“弘扬社会主义核心价值观 共筑中国梦”主题优秀网络视听节目展播

评论:

  • 郏才良 6小时前 :

    这部电影最出色的还是家庭生活的细节和情感,代入感和共情力都很棒,每个人都诠释出面对病痛的脆弱和无奈,编导太善于捕捉生活的瞬间,每个细节都随时可能击中你,最终落脚点还是生活、家庭还有亲人。

  • 逸阳 4小时前 :

    故事和立意都太陈旧了。美国梦的破碎杨德昌1985年的《青梅竹马》就已经说尽了。凑疫情也十分牵强,没带来什么思考。

  • 鄂思楠 0小时前 :

    高开低走。。。后半真的看得人压力很大,冲突来得太突然又和解得太突然。。

  • 波文惠 6小时前 :

    从前我们以为,父母若是不能满足我们的要求,那他们就是不爱我们。于是便一边肆意说着伤人的话、做着伤人的事,一边埋怨“明明是他们不够爱我”。在对其他一切挫折都饱含忍耐力和宽容背后,却唯独觉得“爱”是非黑即白的完美主义。

  • 辰星 2小时前 :

    家庭生活刻画得不错,凸显人性的复杂,多给一星鼓励一下。

  • 蔚慕蕊 7小时前 :

    三星半 。还是没有深入,但是拍的蛮好看的(真的很讨厌那种明明是伤害,然后都说是为了你好,是因为爱你。。

  • 皓博 7小时前 :

    在宿舍憋泪真难,我承认这是近些年来比较优秀的华语家庭类型片,但是在视听上又感到遗憾,有些普通,大部分靠细腻的情感撑着,好在干净利落且结尾收的刚刚好。想起对岸的《小伟》,同样有着家人患癌,梦想出国的段落,在表达手法上却完全是不同的处理方式,后者更具备作者性的表达,挖出这些私人记忆其实就是取得共鸣的方法,看到这些真诚的电影就像被疗愈了一般。

  • 芝锦 1小时前 :

    那如果這已經是她的最好了呢?

  • 晨嘉 8小时前 :

    女儿看着就跟韩片《爱.回家》里的小孩一样叫人厌烦。说明一个道理,在家庭关系里,幼子代表的既是索取的角色,而厌恶被索取是人类的共性,这点不会比动物更理性。或者承担家庭时就已经签下了这份承诺,一方将会只知道索取,另一方始终无怨无悔。我们把这份承诺称之为“爱”。

  • 鸿礼 7小时前 :

    点开拖进度条看了两眼,受不了:1.林嘉欣气若游丝躺在病床上问老公要不要买房(what?你们没买房就生了2个小孩?);2.老公给小孩煮饭,小孩嫌难吃,老公生气——真的是烦死这种无能爹了,2022年了ball ball各位导演不要再描述男的的无能了,非要写的话请把他们统统写死

  • 震腾 2小时前 :

    台湾电影真的很会搞生活流,爱与恨,互虐与温馨的反复横跳,多多少少有点反复无常,但是对应起真实的家庭感情,其实却也十分真实。所以无法在要求它再戏剧一点,比如把未完的演讲进行下去,把感情转变的契机写明白。相比之下,《小伟》提炼出了乡愁,《瀑布》提炼出了惊悚。感染力上,是要强一点。

  • 烁骞 3小时前 :

    女儿怀念向往曾经的生活,以为等在原地的是代表自由美好的小马 其实妈妈才是一直温顺等待家庭 疾病套上辔头的白马吧…说不上具体好在哪,足够真所以足够动人 “我的白马儿你慢些跑啊,这一次没有我带你回家。”

  • 露曦 3小时前 :

    几个家庭生活的日常和争吵拍摄得很真实,感同身受,对于身份认同的危机很清晰,成人的挣扎似乎如迷雾般看不透

  • 贲念蕾 4小时前 :

    不知道看了个啥。。。剧情任何一个冲突点都是隔靴搔痒诶

  • 颜冷之 6小时前 :

    「來來來,來台大;去去去,去美國。」在對美好生活的嚮往、世代流行的洪流裡,站在這,你覺得那邊一定比較好,可是你不能去,你不去,才能解決這裡的問題。(摘自大象席地而坐)

  • 谭千亦 8小时前 :

    情绪的爆发和关系的转变都好生硬,尤其没懂女儿怎么从逃避到接受。

  • 祁颖宁 2小时前 :

    白马见于安德里亚阿诺德《鱼缸》、李霄峰《少女哪吒》……

  • 艾冰冰 4小时前 :

    【2.5】全片细腻扎实地推进,不刻奇也不讲大道理。但局部冲突与外部环境较为分离,社会及文化议题有被搁置的嫌疑,最终只收束于亲情关系的和解,因此一切尚属陈词滥调,可也已经比近三年的Golden Horse最佳影片都好多了呀。

  • 梦岚 0小时前 :

    大陆的《小伟》+新加坡的《爸妈不在家》。去年到现在第一部让我有些感动到泪目的片子,某些片段与我的生活重叠了,这也是我们这边很少看到的吧。但整体比较平庸温和,结局还行,有点赶。

  • 玥怡 5小时前 :

    拍攝手法很清新。但我好喜歡這個劇本。好喜歡。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved