剧情介绍

  「こういうのがいい」は、世間一般にうたわれる“恋人関係”の既成概念にとらわれない自由な男女を描いたエッチな大人の日常物語。恋人にふと感じてしまう「こういうのじゃない」を“あるある”として描きつつ、男女の本音と行動をストレートに交わし合うフリーダムな日常が紡がれる。

评论:

  • 翟晓山 9小时前 :

    美美的源氏二段跳水平,怎么说也有天梯5000分的实力了。

  • 老流如 4小时前 :

    有趣,搞怪,原声带洗脑,Turning Red给人一种不一样的青少年的感觉,但又和Pixar的大部分佳作一样,它给到了自己对家庭、父母、青春期等话题的满意答卷。

  • 波以轩 6小时前 :

    低成本空间,高密度台词,循规蹈矩的压抑,和唯一冒过的险,最终还是取悦自己更重要。妙在选角本身的气质,换掉其中任何一个人,这个故事就不成立了。

  • 祁俊清 5小时前 :

    妈妈的全部……不敢苟同

  • 檀寒荷 3小时前 :

    看到母女冲突与和解鼻子一酸,一直在经历这样复杂的感情中长大。想要逃离保护但又为了伤害母亲感情而难过,但我们都不需要跟对方说对不起,有女儿我也会这样吧

  • 枫鹤 3小时前 :

    4.5。1.疫情之下最正常的电影,青春期的叛逆与成长的主题被包裹在魔法、变身的外壳里,这是典型的皮克斯动画作品。2.未成年之前生活在父母的规训之下,成年工作之后生活在社会与法人组织的规训之下,这是大陆一代又一代人的真实写照。3.为人父母,接受孩子的不完美,为人子女,追求自由,努力做最一个真自己。

  • 泰新梅 9小时前 :

    看的时候心中一阵惊恐,那个妈妈跟我妈一样一样的,太可怕了,被支配了一辈子……

  • 琛萱 8小时前 :

    陪娃一起看的,故事还好,制作水准也在线。但是现在来看2000左右的年代虎妈有点过时了。现在的虎妈已经可以做到刚柔并济了。当然娃看了还是有共鸣的,跟之前的美国女孩反映一样大。加一颗星吧。

  • 龚永昌 4小时前 :

  • 缪童欣 1小时前 :

    “每个人都有很多面,有些面是杂乱无章的,重点不在于推开不好的,而是给它腾出空间,与它共存”

  • 腾祯 5小时前 :

    女性的情绪化=红熊猫?接受它,它是你的一部分。

  • 茜寒 3小时前 :

    「It's a very powerful thing. Sexual fulfilment. It made me feel invincible. I hadn't realised. I wish I'd know sooner, when I was younger. I'd have made the necessary changes. → At least you've done that now.」

  • 来明明 4小时前 :

    本以为男主穿上衣服会说:我是性心理学博士,这些接单都是田野调查……

  • 雨雪 3小时前 :

    PS:浙江专升本时间由原定的3月26日,推迟到5月14日,所以我的观看这部电影的时间也提前了。日期反复无常,这已经是第二次对22年浙江的专升本时间做出调整了,太考心态了。

  • 赧睿哲 8小时前 :

    当然里面确实是迪士尼卖周边那一套了哈哈。

  • 犁思嘉 2小时前 :

    太太太太可爱了!皮克斯永远不会让人失望!情感的递进也毫不生硬。

  • 鱼寄瑶 6小时前 :

    对这份工作太理想化了。不过我也相信,高端的鸭,应该是半个心理咨询师。

  • 李雁蓉 5小时前 :

    三星半。还是一个去标签化的过程,真诚的对话当然是令人向往的,但其实正如过分年轻美好的肉体和冷静,乐于接受不同观点的性格,标签没有被解决,而是被雪藏,去掉种种美好的预设,像极了空中楼阁,甚至是政客的单口相声。不过是真的很爱那些真诚的对话。

  • 童湘君 4小时前 :

    男主到第三幕开始已经明白要怎么配合雇主了,就是建立亲密关系的某种平等。女主袒露自己,自卑、痛苦的过去,她渴望在男主的身上重建自信。性其实不是最重要的,人格的完满才是重要的,而人类建立平等的某个途径就是知道对方的秘密。男主最终提供了一个有可能是假的私人的故事,获取了女主的信任和兴奋。鱼水之欢在暂时的道德共赢下变得圆满,钱花得很值。但最终高潮是女主自己完成的,事实上也说明了她真正要的不是性而是人格的完整,哪怕是幻觉。这也回答了很多人觉得结局过于完美的问题。那种卡点卡得特别设计的。什么美男子猛回头找手机,含泪诉身世。这种都是非常明显的叙事诡计。如果上当了,说明还是情海不可渡之人。

  • 龙沛白 7小时前 :

    Only one panda is cute?

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved