男女主多年后重逢宠文 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 其他电影 2012

导演: 李奇峰

剧情介绍

李小飞喜欢上了同学吴欣欣,两个人幸福甜蜜的在一起,可就在此时,李小飞曾经的挚爱意外出现,扰乱了原本平静简单的生活。李小飞该如何面对三年前那个自以为今生最爱的女人,在错过之后才发现自己不曾珍惜,在遗憾之中才怀念自己曾经拥有,时光残忍的不肯退后,李小飞又是用怎样的方式在茫茫人海中重逢自己的爱情,生命中总有些人让你想重新认识一次,你是否也在期待与他们的重逢。

评论:

  • 阳若云 6小时前 :

    搞笑,影院里气氛很不错,有能让人不尴尬发自内心的笑点。魏翔的演技着实让人惊艳了。情节略有点单薄,米兰被老魏感动的点不够那么有说服力,感觉只能用她本身的责任感和善良来解释。老魏回头又来救姐弟俩也是差点意思。

  • 芸妍 3小时前 :

    哈维尔·巴登可塑性简直太强了。演这种黑色喜剧真是大材小用。以前看过一部《恶老板》,也是妙趣横生、恶趣味不断。本片叫《好老板》,本来想看看有多好。结果发现是反语。只有更恶,没有最恶。简直太不做人了。万万没想到的是,貌似接受潜规则的女实习生才是以猎物形象出现的猎手。不知最后算双赢么?

  • 查明朗 0小时前 :

    嘴上都是情谊,心里全是生意,伪善的人真就皮笑肉不笑,利益面前翻脸不认人,男主演得惟妙惟肖,不过这样圆滑世故的人好像越来越多了,也符合内卷的客观规律,电影本来是比较无趣的,导演加了段刺激的伦理偷情,整体看添色不少,最后被炒鱿鱼的人说的话挺有意思的,本来没有发生的事情双方都默认发生了,那本身就是逢场作戏。

  • 祁皓捷 7小时前 :

    影片里的人物众多 却各有特色 刻画地入木三分 全面讽刺了自私自利 愚善良恶

  • 祥辰 3小时前 :

    如果把这个老板放在我们身边来对比,他简直是个天使。

  • 睿畅 0小时前 :

    讽刺佳作。影片前半段,老板帮忙给各个员工擦屁股,尽心尽力,让人不免为他感到不容易;后半段,则尽显不择手段,动用暴力、逼感情受困点好友退位等等。评审官来的时候,影片进行到高潮,被要挟晋升的实习生成了女性视角的代表,痛失爱子的老员工博人同情,阿拉伯裔的主管成了包容文化的象征,不得不说,这商人实在称职,人尽其用。在影片的最后,当所有人都以为他要表达自己的歉意的时候,原来他只是关心奖状的平衡,点睛之笔,让人恍然。

  • 美寒 4小时前 :

    精巧小品搭建的轻喜剧,热门话题通通囊括,杀手的表演一如既往的在线。

  • 登天翰 6小时前 :

    《李茂扮太子》与《这个杀手不太冷静》,马丽、其他开心麻花系演员与谐音梗片名是相同的,控制了变量,或许开心麻花出品确实是更好一些的。

  • 漆雕光亮 3小时前 :

    作品采取黑色喜剧讽刺的手法,反应富豪对员工的压榨干涉已经到了无所不用其极的地步。

  • 虞淑谨 8小时前 :

    全程没有低级趣味,这一点真是太好了。以此起步,继续加油吧。

  • 普浩阔 7小时前 :

    很好笑啊,魏翔的演技真的不错,希望他能真的红一把

  • 禧远 0小时前 :

    讽刺资本家是一件事,电影好不好看是另一件事

  • 祁思宁 6小时前 :

    大家都在说这个电影没深意。我仔细查了查电影的定义,确定没有“要有深意”这一项。作为一个春节档的合家欢喜剧电影,是大家看得懂的搞笑,就很好啦!梗很多,和大侄子小张同学笑的前仰后合。就是话剧场景感有点重……

  • 腾鸿 7小时前 :

    這種片就是為了等一個爆發 但是為了等這個能不能忍受前面那一串 就見仁見智了lol

  • 裘半兰 9小时前 :

    喜欢电影的看看有趣的小梗,纯粹看喜剧的到处都是小笑点。节奏不错,很考验演技,而且演技也经受住了考验。最重要的是,这电影明白自己的功能,没想教育任何人。让人放松地进入,放松地离开。

  • 淑锦 1小时前 :

    西班牙 喜剧 黑色幽默 电影 2021 讽刺

  • 母若山 0小时前 :

    表面看起来“好”的老板布兰科为了拿到优秀企业奖从一开始以温柔协商的方式把控员工的私生活与工作,在多种方式无效后彻底下定决心的坏老板,上了朋友的女儿拔吊无情,明面上帮助公司老员工解决儿子就业,实际上利用其子消灭抗议的被解雇员工,还有直接解雇多年好友米拉耶斯,不过米拉耶斯本身也不是啥好人婚内出轨……故事上人物关系设计得还算巧妙,其他倒也没啥好值得深究的。

  • 鹏鸿 0小时前 :

    依旧出彩,老板选角很棒,看表情神态就亦正亦邪,光鲜亮丽和丰功伟绩之下并不代表是一干二净的

  • 鸿瑞 4小时前 :

    在资本的面前哪有什么公平可言,躲在背后的无非是一场场逐利的博弈大秀罢了。

  • 澄海秋 8小时前 :

    “对员工的压榨干涉已经到了无所不用其极的地步。”

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