剧情介绍

  30岁的过气女模特叶山南(山口智子 饰)在婚礼当天惨遭无良未婚夫卷款逃婚。当她怒不可遏的狂奔到未婚夫居所,只堵截到了无辜的室友濑名秀俊(木村拓哉 饰)——一个不得志的24岁钢琴家。身无分文又无家可归的小南对濑名威逼利诱,成为了他的新同居人。两人在同一屋檐下的生活磕磕绊绊 ,事业爱情也都不甚顺畅,渐渐竟生惺惺相惜之感。
  小南的弟弟叶山真二(竹野内丰 饰)带着女友突然造访,与濑名暗恋的学妹奥泽凉子(松隆子 饰)暗生情愫,使得众人关系更为微妙。濑名在小南与凉子间徘徊,令追求小南的摄影师杉崎得以强势介入,两人的感情面临岌岌可危的局面……在这个神赐的悠长假期里,他们是否都能听从内心真实的选择,找到最适合的归宿?
  本剧曾一举包揽第九回日剧学院赏最优秀作品赏、主演男/女优赏、助演男/女优赏、脚本赏等10项大奖。

评论:

  • 甘英媛 4小时前 :

    现在好莱坞的片子真的就是躺在舒适区里的固步自封!不管是何种题材,都有一套精准的公式往进套,八九十年代因为网络闭塞可以勉强出点好片,可你放在这个时代还是拿这套公式强行塞是不是有点对世界人民的审美和观点有什么偏见?心塞

  • 珠馨 3小时前 :

    针妮儿 演的很拼 全程在线 今年年底好激烈!!!

  • 长孙乐志 4小时前 :

    除了七零八碎的时间线外都很精彩。以及,所谓Male ego不过只是爱你不如爱自己。

  • 昝阳华 9小时前 :

    妮可很认真在演了,几场争吵的戏都把人拉进去,最后失神的那场戏却泄了气……好演员最后PK的还是天赋啊

  • 零多思 6小时前 :

    女性形象很饱满 但性格太偏执和强势 大概就真的会在生活中让人难以相处

  • 江文翰 7小时前 :

    但太凌乱导致很冗长,观看途中停了3次

  • 静璇 9小时前 :

    别来那么多什么闪回好了,妮可这个脸,前后年代感完全区分不开,只看一次莫名其妙的,时空错乱了

  • 葛鹏飞 4小时前 :

    55的Kidman挑战39的角色勉强过关,小她两岁的Javier Bardem一脸褶子演33岁的小男生真是要人命!剧本也死气沉沉看了一半开始打盹。

  • 翟文茵 9小时前 :

    剧本超过了同题材的《驾驶我的车》。露西可能是妮可基德曼演艺生涯中最适合她的一个角色。

  • 毓霞姝 4小时前 :

    索金的千层饼剧作做出来的叙事层多角度,让“有一个家的ambition”到离婚ambition破灭的悲剧不再那么悲,更多呈现所谓“女性真实状况”的客观故事,而客观,在传奇饰演的女星最喜欢的脑内小剧场中,恰排除了很多狗屁知识构建,把标准都放在观者的观感之上,这正直接指向了以狗屁知识构建剧作的索金,那索金对于美国赤化危险、取消文化、女性平权等议题到底是啥观点呢,看起来就是怎么都行的有毒辩证法了...

  • 枫凌 4小时前 :

    “1960年露西申请与他离婚,这是他们最后一次在荧幕上一起表演。”

  • 月楠 1小时前 :

    就这无聊的剧本,索金不会指望有人一遍看不明白还看第二遍吧…

  • 纳喇初蝶 7小时前 :

    伪纪录片手法,是我最不喜欢的手法,没有之一,然后一转又变成边故事边情景剧的感觉,混乱,看得昏沉

  • 贡德明 6小时前 :

    拍得太长导致整个剧情很空洞无物,妮可的戏份也不吃重,看上去像是一个半成品

  • 福昕月 7小时前 :

    坚持到最后突然有点小感动是怎么回事…虽然我全程都在想妮可的脸

  • 邝睿聪 5小时前 :

    一群优秀的演员拯救了艾伦索金的剧本。妮可基德曼、哈维尔巴登和Jk西蒙斯配得上奥斯卡的提名,但艾伦索金却被一星期的时间概念框柱了。拆开精美的包装,只不过是用高密度的台词尽可能多的塞满种族、家庭和女性等颁奖季青睐的议题。

  • 运郁 6小时前 :

    7,美国版兰心大剧院?妮可基德曼看起来是真的老了。

  • 舒飞跃 4小时前 :

    整套下来剧本非常扎实,一板一眼,循序渐进,1960年的思想和观念只是一个故事罢了

  • 汪流惠 2小时前 :

    索金的里卡多一家比科恩兄弟的凯撒万岁要出色许多。看似在高度还原50年代,电视、麦卡锡主义、女权、好莱坞八卦等等。其实索金在写人物,尤其是女主。

  • 颜晓 8小时前 :

    其实以这个故事本身的厚度来说也很难在改编后有什么值得大书特书的地方,索金只好在这其中加入许多庞杂的议题去丰富人物和背景,以至于我们看到了更多同质化的内容,而这又不何尝是近几年来颁奖季的作品趋势呢?尤其是今年,提名中不仅传记片多,而且就连讲述类型也都趋于一致。创作力的缺乏也就导致此类作品更多的出现,味同嚼蜡。而当自己真正看完全片后,还是会自己一句:花两小时看这部电影值得么?

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved