微光上周星驰的电影有哪些 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 其他电影 2009

导演: 至尊玉

评论:

  • 庾英逸 2小时前 :

    故事不错,用片中那句“越不会演戏的演员,认真起来,使劲的那种感觉”来说这部电影也是如此,迷影元素的自嘲那个劲哦。

  • 尧休 5小时前 :

    比惊喜少一点惊喜,很多场景转移过于刻意,部分演员痕迹感太重,张本煜好评,入戏,有电影的质感。

  • 可钰 8小时前 :

    4.5🌟从电影预告刚出来我就好期待,看电影上映之后评分真的很不错就更想看了,最近疫情越来越严重了想着赶紧趁电影院关掉之前去看完不然一定遗憾。

  • 上官运鸿 5小时前 :

    画面方面:小剧场

  • 孙友容 8小时前 :

    我怎么感觉我没有看懂这部电影啊,即使看了影评,也觉得很多细节没有看到啊。#20220201

  • 从宏朗 4小时前 :

    前面部分有当年报告老板的感觉,爷青回呀。其实前头比较中规中矩,剧本杀模式和结构的案发地密室内推演,这就非常仰赖每个演员的表演来支撑,很显然,几位演员的实力都能有力支撑角色并添彩,成败皆在结局,而这部电影的结局处理是最亮眼的。揭开2/3时能发现前面的伏笔展示,做的有迹可循,其实到这里都算是中规中矩的普通水准,而最最后谜底揭开,最绝的一条新闻和一张照片,真正让本子上了一个台阶。

  • 卫泓辰 7小时前 :

    还挺应景的,当下从业者的抗议与宣泄,什么也不说了,都在电影里了。

  • 安安 7小时前 :

    7/10。荒诞的声画对立和隐语意味十足,当讲述父权暴力的凶手以童年的形象展现父亲挥鞭的镜头,配合画外母亲的惨叫,观众的情绪反应是父亲在伤害母亲,下一个镜头却是全景里父亲抽打马儿,更荒诞的是讨论会上业界名人把凶手的嘲讽解读为深刻的隐喻,这个库里肖夫效应的小把戏恰当传达了现实的无奈:电影人就算豁出勇气也未必看得穿真相。对影视圈混乱的影射比比皆是:影评人看烂片收红包的丑陋嘴脸,投资商对军政题材的避讳,烂片导演在生死攸关和利益诱惑前的善变,功夫演员将功夫扬名世界的梦想与在好莱坞混成替身的对比,老女艺人被泼脏水、卖脸蛋复出的辛酸和新女艺人戴假发、被权势者玷污的丑闻,以及高潮处出现“封杀”这群从业者的官方,但暗示完创作者自吹自擂、服软怕硬的本质,又要传递他们的善良和勇气,两种不同的情感导向被大幅度相互抵消。

  • 子车俊晤 7小时前 :

    剧本杀式的好电影,结局给人多方面的遐想,一些致敬也比较惊喜。看电影喜欢思考的可以发掘出很多东西,纯看的也可以获得一些感受。

  • 戚嘉祥 8小时前 :

    我只能说还好没去电影院看,表演尴尬的我抠脚

  • 俊妍 3小时前 :

    布景做得不错。形式上把握有问题,摇摆不定,夸张式的表演有把人推远的感觉。小达的角色有点惊喜,大海的角色真招人喜欢。

  • 慎鹏飞 0小时前 :

    整部片子的观赏性很足,导演、过气女明星、罪犯、制片的选角太好了,记者(编剧)中规中矩,过气男明星、武术指导、警察这三个角色有点不伦不类

  • 俊勇 7小时前 :

    完全没看过预告,没看过影评,甚至没看过简介来看的电影,没预期倒是意外感觉还可以。

  • 咎鸿博 0小时前 :

    塞满了各种元素却不违和的大杂烩,值得四星鼓励。“我叫你爸,你打我马,这样对吗”为什么全场就我一人笑了?@香溢蓝海

  • 彤美 4小时前 :

    类似剧本杀,封闭空间,剧情演绎,悬疑,喜剧,反转。许多梗和段子有些刻意,不影响导演表达,多处内涵和讽刺电影圈。喜欢影片传递的“对受害者的保护”,结尾李编剧有完成人物弧光,收手瞬间拔高立意。最后这圈电影人被团灭,印证“掌权者最怕的是记忆”。作为导演处女作完成度较好。

  • 明楠 0小时前 :

    尹正为什么每次都狠用力都演成bking。。。

  • 叶烨赫 0小时前 :

    很喜欢对电影和电影产业的这种消解和戏谑。也算是借古讽今?挺敢!感觉评分偏低了点。

  • 史馨欣 0小时前 :

    尹正用力过猛且力没打到中心,喻恩泰也见到了不少秀才的影子,邓家佳倒是很稳,开头全员话剧感节奏慢的时候她就相对稳住了,后面越来越好,也好美prprpr

  • 军思松 0小时前 :

    “万合天宜”还是有点东西的,想表达的真不少。不管是对经典电影的致敬,还是戏中戏想讽刺的那些事,都难得的传达出来了,而且看着很舒服。哪怕是最后到国外才能上映的桥段和两船相撞的悲剧结局,都是对ZG电影现状的无声悲鸣,我居然还感动的摸了一滴眼泪。

  • 弦涵 1小时前 :

    但遗憾的是依然有几处国产片的通病,譬如布景的浮夸、演员的刻意、插科打诨的生搬硬套,都是需要狠狠打磨的内功。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved