奇迹健身 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 国产剧 1999

导演:

剧情介绍

当健身房成为现代城市的一道风景,六个来自五湖四海、经历不同的年轻人聚集在健身房里,他们身上都充满年轻人的朝气、善良、乐于助人。他们帮助了每个进入健身房的人,也帮助了自己。他们用实际行动告诉大家,健身房可以成为生活中的重要部分。 在健身房中,六个年轻人在磕磕绊绊吵吵闹闹中,引出了一场一场的都市情缘好戏,有泪有笑,有悲有喜的故事轮番上演,结果演绎了一出喜怒哀乐,笑料百出的都市喜剧。

评论:

  • 段子昂 2小时前 :

    1. 地震的恐怖與後果只有感受過的人才能體會

  • 采琛 3小时前 :

    从大地震后的视角,去审视人性。很难得的视角,因为这是太少有人能经历的。所以,日本人是太有发言权了,更而且,日本名族又是太特别的一个民族,那种隐忍,克制,自责(自我责任),都是典范。可是,说到底,都还是人,总有最最底层的人性所在,甚至是动物性所在,那便是收到伤害后的愤怒。当地震发生后,死了人,愤怒无处发泄,可是,当社会机构运作不善,使人受到伤害甚至丧命,则那种愤怒,是一定会爆发的。2022,3-4月,上海当下正在经历的,希望历史可以如实记录,历史可以如实呈现。

  • 雯梦 5小时前 :

    无论多发达或者多贫穷的国家,都有很多得不到保护的人们。

  • 绍苑杰 3小时前 :

    相比摩尔我觉得艾米的表演更有力。虽然主演已经没有少年感了,但是感觉好莱坞的服道化还是很给力的。唯一可惜的是观众如果没法共情,就会觉得emition manipulative

  • 菡阳 7小时前 :

    论关注贫穷关注灾痛,#《致那些得不到保护的人》#,好在有共情力。佐藤健和阿部宽这个组合不错。

  • 析明煦 1小时前 :

    情感上能理解却没有太好的表现出来,几个角色都很苦,最后黄色马甲串起来三人不知道是不是原著里也有,感觉有些刻意了。

  • 菅长逸 2小时前 :

    歌好听,冲着青少年心理健康主题也要加一星然而电影本身是真的有点不行……

  • 速香卉 2小时前 :

    福岛大地震之后的日本福利机构的一些行为,反映了日本福利的现状和治理问题所在,也从另一方面可以学习日本在处理灾后的应急措施。

  • 萧青曼 8小时前 :

    受限于题材的特长发挥-10/01/21 at AMC Garden State 16

  • 郯曼安 2小时前 :

    震災後各种悲剧各种无奈。日本人不喜欢麻烦国家。 体制里的人被蹂躏,体制外被qj、 现在的处境类似 此时无声胜有声。

  • 陶祺然 2小时前 :

    6。”You’ll Be Found” is still touching. 剧情不太行。

  • 郁轩 7小时前 :

    看完最大感想,请剧版出个官摄成吗?影版的结局比春晚还草率。

  • 陀傲白 7小时前 :

    In the Heights影版失败原因主要在于以上第3点:琐碎的镜头切换让观众理解场景逻辑的成本陡增,破坏了原剧高度具像化的空间格局。Cats影版的失败主要在于第1点:无法适应电影的现实逻辑。要说DEH的问题的话,以上三点里没有那个是十分突出的,但是每一点却都是平分秋色的。

  • 梓凯 5小时前 :

    总而言之工工整整情感丰沛

  • 止哲彦 8小时前 :

    看完给人感觉——就这?横扫托尼奖的气势一点没看出来,太温吞。Ben确实已经不适合这个角色了,但是人家亲爹在这儿放着就算当美国太子又如何,何况他唱得也没得挑。两个影后在这片里真是浪费了,40+女演员太难了。

  • 黎静恬 8小时前 :

    氛围不够,感情不够激烈,悬疑程度也不够,刚看不久就知道是小干杀的人

  • 馨初 5小时前 :

    主角Ben Platt唱功了得,而且这部虽然根据百老汇音乐剧改编,但是少数我觉得更适合改编成电影的音乐剧。原因是涉及青少年故事,电影可以更容易接触到年轻人,引发共鸣和讨论,也更容易呈现片中起到重要作用的社交网络。故事用很有创意的方式探讨了困扰很多年轻人的抑郁症和校园霸凌。其实对家长和青少年重视身心健康有很重要意义。看的几次眼眶湿润。卡司也很优秀。

  • 玄笑槐 4小时前 :

    看完最大感想,请剧版出个官摄成吗?影版的结局比春晚还草率。

  • 贸高逸 7小时前 :

    致那些应该是导演想说的有着因果联系两类人,影片题材真实,写实刻画的真切,中规中矩…

  • 阴蓝尹 8小时前 :

    难看的原因在于导演对歌舞片段的处理不当和影片本身怪异的节奏以及桥段,缺少了电影感,甚至是戏剧感。蛮失望,剧迷看了以后估计会更失望。如果斯蒂芬·奇博斯基能用《壁花男孩》的方式拍这片,估计会强不少。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved