剧情介绍

  随着科技的发展,人类发明了能侦察人的脑电波的“聪明”的机器人――“先知”。“先知”能侦察出人的犯罪企图,所以在罪犯犯罪之前,就已经被犯罪预防组织的警察逮捕并获刑。
  乔恩(汤姆•克鲁斯 Tom Cruise 饰)就是犯罪预防组织的一个主管。在一次通过“先知”成功阻止了一起因外遇引起的双人命案之后,乔恩隐约感到了这一套完美的预防犯罪系统中隐含的秘密,那就是少数派报告。原来,共有三个“先知”一起判定一个人是否有杀人企图。当出现分歧时,按少数服从多数原则定案,但最后若证明少数那一方是正确的话,则会秘密保存一份少数派报告。
  乔恩一觉醒来,突然发现自己已是昔日同事的抓捕对象。乔恩唯一的出路就是找到能证明自己清白的那份少数派报告……

评论:

  • 帆采 0小时前 :

    意外地好看啊!迪士尼太厉害了,一些只有自己能做的“盗版行为”。

  • 帆梦 1小时前 :

    梗太多了,还蛮有趣的。剧本也还行,比叙事强

  • 富迎梅 6小时前 :

    很好看啊,各种动画人物的集合,平面,3D和现实的完美结合

  • 司寇思楠 7小时前 :

    故事非常非常一般,全片的梗堆得也太多了,全靠梗撑着,不过还是挺好笑的,及格分加一颗星给梗。虽然主角都是动画角色,女警演得也太牵强了,你是一个粉丝诶!最后见到偶像表现得皮笑肉不笑真的好吗?

  • 念友瑶 4小时前 :

    的确是大厂,版权多多,什么都能恶搞!关键激情满满,很喜欢!适合和朋友一起看!

  • 於星汉 8小时前 :

    剧情是老套的双男主动作片,狠狠吐槽了一下那个拍《环大西洋》的山寨电影公司,也关照了一下过期老ip的现状,迪士尼除了ip大乱炖玩梗就不会拍电影了是吧。丑索尼克没想到还能回收利用,还不只是客串,这下大家都觉得他萌了。

  • 家泽 2小时前 :

    不得不佩服迪士尼,怎么能把self-reference做到这种地步。把老IP和失败作比成过气明星,卖情怀和IP活性化两不误,还能拿到索尼克和蝙蝠侠的,下水道里惊现乐佩,长发公主已经被迪士尼视作过气IP了!台词信息量大到字字珠玑,3D角色、2D角色和真人同框也不出戏。非常遗憾中国大陆没有迪士尼+,我的生活里爱传统迪士尼的朋友一个也没有。

  • 国巧春 9小时前 :

    不得不佩服迪士尼,怎么能把self-reference做到这种地步。把老IP和失败作比成过气明星,卖情怀和IP活性化两不误,还能拿到索尼克和蝙蝠侠的,下水道里惊现乐佩,长发公主已经被迪士尼视作过气IP了!台词信息量大到字字珠玑,3D角色、2D角色和真人同框也不出戏。非常遗憾中国大陆没有迪士尼+,我的生活里爱传统迪士尼的朋友一个也没有。

  • 姜琼音 8小时前 :

    三维动画、二维动画(有些实际上也是三维)、定格动画、木偶、手偶加真人。故事很套路啦,但是有各路角色客串,还有超多调侃玩梗,看得非常愉快~

  • 庾英逸 8小时前 :

    小时候常看动画片的人表示精彩连连。故事老套又怎样,人家说了“能用就接着用”😁

  • 危巍然 0小时前 :

    想刻画真实落魄的动画真人世界,却仅仅流于表面,还有部分3D龙套渲染没做完,比如牛警员和青蛙,不知道是不是故意的。

  • 凯辰 2小时前 :

    故事其实很一般,但是厉害就厉害在,不断给你惊喜的版杈大战,彩蛋不比《头号玩家》 少。这就是为什么其他做动面做不过迪士尼的原因,因为他们真的是在做动画,而其他厂子只是在用动画的方式拍一部商业片而己。

  • 司清心 9小时前 :

    其实剧情就还好,但是设定太有趣了!还有人家是电影里有个IP,您这是IP里有部电影(没想到ugly sonic还能下岗再就业(还有aunt-man是什么啦哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈

  • 及梓欣 8小时前 :

    我的天啊,每一帧都有好多彩蛋和回忆杀,而且这是把迪士尼最强法务部的案例拿过来当编剧了吧哈哈哈

  • 世琰琬 1小时前 :

    2d+3d+真人… 而且在同一个画面出现…违和感略强…FC《松鼠大战》

  • 充语梦 2小时前 :

    最后,迪士尼终于向盗版出手了,专门拍了一部电影吐槽盗版行为,也是没谁了,不愧是版权大佬。

  • 弭明艳 8小时前 :

    迪士尼的玩梗真多,每一个彩蛋太多,奇奇和蒂蒂很可爱,特效不错,这剧情还可以

  • 振鹏 4小时前 :

    奇奇和蒂蒂 超棒的,把迪士尼的角色一锅烩了。感觉像迪斯尼的花车游行。好怀念能出去玩的日子啊。

  • 彩采 6小时前 :

    我大概就看个热闹?Lonely Island的美式梗放剧里还行。放电影里真的欣赏无力。。。

  • 岑溥心 1小时前 :

    迪士尼IP大集合。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved