剧情介绍

 由庵野秀明的Khara工作室与Nico动画母公司Dwango共同举办的“日本动画(人)博览会”,这部动画集结了大批优秀动画人完成,这些动画人基本都和庵野秀明有联系,也被称为“庵野军团”。这个栏目旨在推出一批试验性质的动画,每个片子都不一定有完整自洽的情节,或者去解决一定的问题。

评论:

  • 田骊燕 6小时前 :

    披着bdsm皮的韩国纯爱片,喜剧部分倒是还行,其他part基本可以称得上是诈骗了

  • 藩恨蝶 7小时前 :

    本以为是亚洲五十度灰,没想到不情不色,甚至有点矫情,屁都没讲。

  • 荣谷梦 0小时前 :

    基本都玩了一遍啊,不过还是纯爱向,基本没有18禁。。这种片子得靠男女主颜值,不然没法看。。

  • 龙潍 7小时前 :

    观影感受:前女友说的没错,他确实只爱自己。

  • 碧鲁珠玉 7小时前 :

    一看就想欺负男主,选的人很合适啊!/狗叫学的太好了/所谓的SM真的只是浮于表面,简直是纯爱片

  • 虞海瑶 7小时前 :

    当男主深情的祈求你:拜托做我的主人吧。试问谁能拒绝,啊啊啊!赐我一个忠犬吧(关键还如此帅)

  • 雯雪 7小时前 :

    【26】————— 🔴 2022【7】 🔵 韩国【6】

  • 栋鹏 9小时前 :

    韩国人真是啥都敢拍啊,一个大写的服。前半段很引人入胜,后半段有些俗套。男女主化学反应很好。

  • 邛波鸿 4小时前 :

    男主M得不够,女主S得过于平静,本质还是爱情喜剧,也不敢走太远吧。

  • 钰函 6小时前 :

    尺度体现在触碰BDSM主题上,但其实呈现时候可以说是很浪漫理想化处理过的,当然也能理解,毕竟这个圈子现实中并不会这么清新纯爱。倒是对职场性骚扰、个人癖好的讨论更现实。个人觉得承认自己不正常其实也没什么大不了的,就和同道中人在私底下不正常好了。如果强迫另一方接受,的确也是有些自私。这个事只能说各有各的想法,无法勉强。应该要为徐贤和李睿荣的挑战鼓掌,尤其是徐贤,自从转型到演员领域之后,看得出为了摆脱少女时代正直忙内的形象,刻意的做了很多大胆的挑战。只希望不要勉强自己,不要为了摆脱过去而刻意逼自己。

  • 锺离锐立 1小时前 :

    这就是带点题材的恋爱轻喜剧,适合路人观看,养眼也挺好的

  • 枫云 1小时前 :

    SM镜头不够诱惑,男女主角不错!!!喜欢女主这样的OL装扮

  • 骏泽 9小时前 :

    棒子还是太保守了点以至于和那充满色相的预告片比起来简直逊了不知道有多少,尺度方面还是不要和《五十度灰》系列比了,被甩了不知道有几条街,顶多算是《十五度灰》吧。套着SM皮的纯爱片,嗯…总之看了是相当的无感了。(ps这前女友角色真是如同演职人员表一样完全是可有可无了)

  • 米寒烟 6小时前 :

    能不能出一部男男版本的?想看的举手🙋‍♂️

  • 阴蓝尹 0小时前 :

    既然是大数据电影就该尺度大一点吧,难道数据算不出五十度灰成功靠的是啥么,单纯是那红房子么

  • 雯俊 8小时前 :

    一部BDSM科普片。在男权统治下的职场背景显得更讽刺了一些,女Dom男Sub的设定下巧妙地抨击了职场性骚扰。之前仅仅在同人文中看到过这种设定,后面又了解到日本也有了相对成熟的商业实践。人可以通过多元的感情关系,探索出更丰富的自我,这部片子浅浅地让大众对BDSM略知一二,聊胜于无。

  • 沙尔容 4小时前 :

    【26】————— 🔴 2022【7】 🔵 韩国【6】

  • 汉春燕 9小时前 :

    男主真像小狗,还有泪痣,导演会选~~但两个人之间的所谓BGSM关系令人失望,不是说重不重口的问题,而是挂羊头卖狗肉,本质上还是小清新爱情片。

  • 逸锋 9小时前 :

    BDSM入门教程片,实话说不贤者模式,跟去年香港那个出租女友很像,以一些当今时代下“畸形”的情感为切入,最后回到纯真的爱情(所以这个片子不就是披着BD的外壳的单纯SM异性恋,说什么韩版五十度灰可有点骗人了噢)。很明显这个片胜在狗人互换概念(真的不拍大尺度戏嘛?)和选角(太河里了!!!!!)网飞再拓点类型出来吧

  • 格云 5小时前 :

    1.科普DominationSubmission,区分了SM。相比SM,DS更注重于心理的支配与臣服,核心是安全和信任,相当于把普通亲密关系中的了解程度/关心程度/相互依赖型/相互一致性/信任度/忠诚度直接做了提纯,以非常规的模式迅速建立亲密关系,如果双方都能长期接受或许是一个不错的稳定的状态,毕竟人是复杂的,也是潜力无穷的。2.本片很轻快,过程点到为止,互动有点小甜,还有一个喜闻乐见的HE,非常饭后茶点。PS.男主大狗狗可真温暖啊。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved