漂亮少爷又被爆炒 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 国产剧 内地 2009

导演: 夏颖   

剧情介绍

非典型数据控理工男方家晟,和他脑洞清奇的漫画家老婆柳小菲,本过着甜蜜浪漫的婚后生活,却突然遭遇抓马脱线的弟弟柳小浪闯入。“三人行”生活状况百出,笑料不断,加上不时乱入的各路戏精亲友,上演了一出出爆笑又不乏温馨的生活小品喜剧。

评论:

  • 函琪 9小时前 :

    整部就是一次会议的谈话记录,非常“平”,但是这种“平”让人觉得更毛骨悚然,即使会上有一些人针对“最终方案”提出了一些反对意见,这些反对也并不是因为同情犹太人而是出于自己部门的利益考虑。ps海德里希和与会人员讲的一些话很耳熟🤫

  • 卫汪哲 2小时前 :

    夏油杰:那我就是大义

  • 倪代丝 6小时前 :

    叙事剪辑和配乐一团乱啊,尤其是开头一段。打斗戏却是上乘

  • 厚歌阑 4小时前 :

    最可怕的是,如此严谨高效秩序的会议,是在讨论种族清洗。

  • 威忆灵 2小时前 :

    各相关职能部门有预谋、有组织、有计划的准备实施对犹太人的最终方案。有些话唠。

  • 初康顺 6小时前 :

    形式&主题,很明显是冲小金人去的。但相比lalaland,并未感觉有高出哪一块的叙述表达。评委们应该也很难把大奖,事隔五年之后再颁给同类型的影片吧。

  • 卫小妹 7小时前 :

    观看中:狗卷我的狗卷为了你我变成狼人模样为了你我染上疯狂、这就是纯爱之力吗、最强的人来给我卖腐我何德何能。观看后:见了老婆十秒,还有老婆保护学生的珍贵打斗场面,我爱老婆,嘿嘿。

  • 威晓桐 6小时前 :

    犹太资本又发洗脑剧了?他们会无缘无故种族灭绝?二战德国占领了多少地方,为啥只灭绝犹太人?赢了就是正义,如果德国赢了,这段历史会不会像美国印第安人一样被封存?评论区真实评论有多少?美国、犹太赢麻了~

  • 东郭雨珍 4小时前 :

    犹太资本又发洗脑剧了?他们会无缘无故种族灭绝?二战德国占领了多少地方,为啥只灭绝犹太人?赢了就是正义,如果德国赢了,这段历史会不会像美国印第安人一样被封存?评论区真实评论有多少?美国、犹太赢麻了~

  • 卫子玉 8小时前 :

    挺应景的,而且我好喜欢德国人拍电影的风格,明明只讲一个会议,越看越吸引人。

  • 弭忆南 2小时前 :

    最后那段儿让我想到了前些时候看的《来自纳粹地狱的报告》,工业化流水线杀人,把人当做资源去采掘,才是真正可怕的地方

  • 彤灵 8小时前 :

    “谁不想生活在和平中呢,但是命运偏偏选中了我们这一代,来完成这个任务。而我们不能仅仅因为反感它,就拒绝执行。我们都是德意志民族的医生,没有一个医生会乐于为病人截肢,但如果这是救命的唯一选择呢?”听完海德里希的会议总结,我那个对二战历史一知半解的老婆当啷来了一句“这是怎么舔脸说的呢,还要不要个逼脸啊”

  • 延鹏云 5小时前 :

    不服啊 但因为不能剧透还无法说我为什么不服😶😶

  • 位雅霜 7小时前 :

    只可惜这场会议的主题是这样

  • 旅采梦 1小时前 :

    一堂历史课。在恶魔眼中,生命只不过是一页页PPT中的kpi而已

  • 单于翰采 4小时前 :

    没有一个屠杀画面,但是却感到血腥。没有一丝恐怖情节,但是却后背发凉。

  • 斛天悦 5小时前 :

    主办方其实早就已经计划好灭绝犹太人的一系列具体措施了,但要在各路高官面前争取全员通过。室内剧,全场对白,看着真累,结尾演职员字幕无声滑过,大屠杀即将开始。

  • 习心远 1小时前 :

    【037】看似唇枪舌剑,实则一锤定音。在种族净化和服从命令的基础上,一切皆可被抛弃。艾希曼演的到位

  • 捷蔚然 1小时前 :

    因为是单独故事所以比无限列车强一些,但问题仍旧在

  • 振凯 2小时前 :

    以一种系统性的体制机制管理运作的官僚行政系统的例行会议,来讨论种族灭绝和大屠杀,这才是不寒而栗的地方,即系统合法且合乎程序的推行反人类的灭绝政策。为了大局(the greater good)长远规划,高效、科学、精确的程序,加上宏大叙事的煽情、口号式的意识形态宣讲和复述宣传以重申思想身份的认同,一整套下来会议逻辑得到普遍认可,恶的界限更加模糊,被逻辑支配说服,而不去选择思考和质疑这一“逻辑”的荒诞和不妥,也就只有尚存一点人道主义的会潜台词发出无论何种形式都是在屠杀的疑问,但他的声音很快就被自己和大环境所沉默。单纯就会议与会者来看,权责不清、媚上贪权、派系斗争、官僚主义、利益媾和、贪腐、推诿、一些权力移交后的历史遗留问题,魏玛掌权的没落遗老和三德子当权新贵间的唇枪舌剑的话术博弈还是很精彩的。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved