剧情介绍

一所西班牙普通学校,接连九名教师意外身亡,这里一时间人心惶惶,学校关门在即。适值此时,四处碰壁的青年教师莫德斯托(劳尔·阿雷瓦罗 Raúl Arévalo 饰)来此应聘,他拥有能看到鬼魂的能力,可是根本没人相信他说的话,他被医生诊断患有精神病和妄想症,学生们谩骂嘲笑,校长气愤烦恼,致使莫德斯托在每一所学校都待不长。来到新学校的第一天,奥德斯托就意外发现5名盘桓在学校内的学生的鬼魂。 他们20年前因违反校规而关禁闭,结果死于意外的火灾。5个鬼魂多年来热和捣蛋,吓坏了老师和学生。在美丽女同事的请求下,奥德斯托决定正视眼前的一切,帮助这5个孩子超生……

评论:

  • 冼碧曼 7小时前 :

    陪女儿看的,没想到10多岁的小孩居多,氛围也很好,还有孩子在精彩部分拍手。

  • 巴运珹 2小时前 :

    没想到熊出没现在这么大胆 已经向科技片进发了 而且竟然还有歌舞元素 美术设计 特效 画面可以说是顶尖水平了 各种科幻片元素做的也不错 但还是受子供向的影响 很多地方比较幼稚 人物的转变也太过突兀 宣传主题也只是喊喊口号 感情方面算是中上水平 还是比不过系列巅峰作雪岭熊风 过年和年货 四星鼓励

  • 卫昊哲 6小时前 :

    好看,孩子能看进去,哈哈大笑,还能树立打坏人的理念。大人也没有出戏,国产儿童动画片做到这样,很不错,值得鼓励,就算放到全球动画片范畴,也算优秀之作。给孩子看的情节,就是要这样简单明了,活泼生动,不需要那些形而上的东西

  • 康林 7小时前 :

    没有熊出没基础的成年老阿姨,意外觉得挺好看的

  • 夕康复 7小时前 :

    特效很出色,很细致,一些细节已经不输国际动画了。不过感觉剧情特别像特斯拉大战金刚,同样的正反大战,同样的南极地底世界,同样的引诱正派去南极地底世界,同样的用正派唤醒大boss,同样的反派想要操控boss,同样的反派把握不住大boss,同样的正反联合击败大boss

  • 嘉恒 0小时前 :

    值得说的是这部片子的特效,关于这个话题,这两天看到一个有意思的说法。说是从2014年以来,熊出没每年春节档大电影票房成绩都很稳,每年都能在前五左右,去年那部卖了3.7亿,赚得乐开花。再加上卖玩具IP,主题游乐园收入,熊出没制作方财大气粗,能够有底气,拍出好莱坞大片级别的科幻特效。

  • 文信鸥 5小时前 :

    3月球上熊二的脚印旁边还有登月人的脚印

  • 康子骞 0小时前 :

    无聊啊无聊

  • 子强 7小时前 :

    我能学熊二的声音但是什么时候那能学熊二的勇气呢

  • 卜浩阔 2小时前 :

    给孩子看的就不要拍成3D,孩子评分一颗星,我给你加一颗。

  • 剧夜雪 1小时前 :

    和表弟一起看的,我觉得还不错。虽然借鉴了许多漫威电影的科技,但片中充斥着正能量,包袱也不错。国产动漫就这样慢慢来吧,只要给孩子们带来的是善良快乐,低龄动漫也没什么不好的。

  • 宦依柔 3小时前 :

    说熊出没有创造力吗,我感觉不到,所有场面的设计都似乎能看到似曾相识的某些片子的影子。但说他是在骗钱吗,也不是,毕竟他实打实地讲完整的一个故事,还提醒孩子们你可以调皮,但一定要善良和勇敢,技术也每年都感觉到雀食在完善和进步。但不管怎么说,他永远都是春节档里最大的稳稳的赢家。

  • 文泽 2小时前 :

    正能量幌子下面的豆腐渣逻辑。

  • 南宫清淑 0小时前 :

    话说阿布攻击用的铁链子,这个设定和超能陆战队里的小宏发明的微型机器人相似。

  • 容宛秋 9小时前 :

    “你可以永远相信熊出没”这句话并不是说它有多神,而是因为它一直都保持着一贯的水平,既没有惊喜,也不会摆烂;始终在自己的舒适圈内。

  • 介采珊 1小时前 :

    有点像毒液➕钢铁侠➕一堆漫威电影。但有这样的特效,中国动漫未来可期吧。

  • 井振凯 3小时前 :

    熬完无聊的开头 阿布出现后开始有趣 不断有拍案叫绝的特效场面 也有许多科幻作品的影子 熊大和光头强几乎没有作用 煽情段落无感可能是我年纪大了 在搞笑中也有触动我儿时情怀的地方 专门设计了放慢的3D元素扑面而来让小朋友伸手去摸 明年有机会我还来接着看

  • 塔慧颖 0小时前 :

    满满的漫威元素

  • 悟学林 9小时前 :

    超出想象的不错,能感觉出糅合了一些电影在里面。剧情较薄弱,一个好的故事情节真的太重要了,希望下一部电影能更好吧。我倒是蛮爱这些场景的,那小朋友喜欢看这种吗,可惜我妹睡得早只看了个开头,哈哈哈。

  • 卫锦镖 0小时前 :

    在这么不好看乃至有盗版嫌疑的角色上发展出像模像样气势宏大的宇宙故事,感受到了中国动画人的精神

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved