绝色美母 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 伦理片 港台 2002

导演: 舒淇   

评论:

  • 钰函 5小时前 :

    7分#演员演技到位,但煽情有些明显,故事和结构稍逊色,运动的燃和激情不足

  • 肥香薇 6小时前 :

    提前看了点映,残奥题材迎合刚刚结束的东京奥运会,对比明显。惭愧的是,我竟从来没有关注过残奥会,想来大多数人也是一样。毕竟媒体没有像奥运会那样铺天盖地地宣传,甚至电视上也没有转播。

  • 翱潍 0小时前 :

    其实是个很感人的故事,只是叙事方式怪怪的。

  • 铭中 0小时前 :

    很感人。不知道后来的苏桦伟怎么样了,在做些什么。同工同酬,现在还是没实现吧。

  • 解忆南 9小时前 :

    说的对,残疾运动员也同样值得喝彩,要多关注!

  • 说紫南 7小时前 :

    煽情的点能get到但没戳到😅叙事感觉抓不到重点,为题材+1🌟

  • 汪景彰 5小时前 :

    不普通没必要成为普通,也可以成为优秀。刹那的光辉总是无法恒久,同工同酬或许是公平的第一步。起跑落后,就只能在后半程全力奔跑。有几处还是拍的挺感动的,希望尽多的能关注这些优秀的残疾人运动员,他们可比我们普通人优秀一百倍(苏神的童年,少年,成年三个演员找的太好了,少年到成年我直到最后才发现演员换了)

  • 郁运 8小时前 :

    68/100。比较让人意外的一点是,影片并没有如同设想的那样,走上过分煽情的道路一去不复返,反而触及了很多隐藏在光辉背后的痛苦:比如同工同酬问题、双孩家庭偏爱一个孩子所带来的家庭震荡、家境并不宽裕的运动员如何在训练和以接广告为首的赚外快之间保持平衡等一系列并不浅薄的现象,表明了导演并不只是想拍一部传记影片这么简单,也能让观众有所思考。不过没有过分煽情并不代表没有煽情,一些情绪表达强大到让人无法接受的地方还是让人脚趾抓地的。

  • 错雯华 4小时前 :

    起跑比别人慢 但努力向前追上 希望根据真实故事改编 改编的成分大一点

  • 生怀莲 0小时前 :

    拍的非常碎片,人物单薄而节奏缓慢,情绪的积累和爆发也做的不好

  • 潭芳洁 6小时前 :

    吴君如同仔既对手戏差唔多场场都泪目,出戏主要目的应该都系励志吧,黑暗部分都系浅尝辄止。觉得可惜了,呢部戏宣传得好d,食住奥运个势可能票房可以好些少

  • 郦韦柔 1小时前 :

    这么温暖的题材,有点不忍心说缺点。可如果一味追捧本片,反而不是一件好事。影片有着优秀的原本素材,不错的配角演员,可惜,影片主要内容不明,贪心到要拍每一届奥远历程,实际上不如重点拍第一次或者最后一次就行,另外妈妈的戏太多,吴君如是一个好演员,但这一次表演过于用力。无论如何鼓励这样的题材多拍吧,支持多多关注弱势人员。。。

  • 祁敏学 7小时前 :

    有赖于行云流水的人物与叙事切换,影片摆脱了母爱题材的刻意煽情或运动员光环,平实镜头下是向内触摸苏桦伟母子在生活中的踉跄。没有豪言壮举,却尽是被现实生活追逐的无奈。呼吁同工同酬、残疾家庭困境、冠军窘迫生计等社会问题的介入,使镜头探向母爱或运动之外,打破唯金牌论,揭示来自社会制度的捆绑,透视再多的金牌也无法拯救真实的贫穷,成为运动题材的破局之作。

  • 月菡 5小时前 :

    这部电影在冬残奥会期间CCTV6播出,港人的电影温情中又透出现实,因为家里经济的原因,冠军去送快递或者拍广告,又因梦想重返赛场,跑赢火车的梦想永远在心中。

  • 材驰 6小时前 :

    102min院线删减粤语版。

  • 甘凝莲 6小时前 :

    優缺點都好明顯,後半部節奏感覺好於開頭部分,比較喜歡的點是不像一般勵志電影站在世界大賽賽場或拿到金牌作為結局而把這當成了另一個開始,殘奧冠軍同工不同酬,得了冠軍一樣要面對生活的窘境,如果不去打工或拍廣告根本就無法繼續訓練因為政府補助只有每月3000元,作為殘疾人的媽媽在奉獻偉大的光環下的委屈和自私的一面,很多可以探討的點被點出來但卻又很可惜都沒能太深入,在更多時候還是陷入了套路的催淚與自我感動,演員表現都還是不錯的,作為本地小成本電影還是可以的,作為真人真事改編和關注殘疾運動員的題材鼓勵一下三星半

  • 桂云 7小时前 :

    生命的神奇之处就在于没有任何一个医生可以宣判它的死刑。

  • 童心思 0小时前 :

    看的普通话版本有点尴尬,但是最后一幕真的有点泪目了

  • 禧奇 8小时前 :

    影片在故事的呈現上非常保守,成功總是出現在不斷的失敗之後,不管過程中遇到到多大的挫折,淚水與汗水滴了多少,結局一定是一面面金牌在等著他。

  • 柔娅 5小时前 :

    “你残疾是天生的没有人会怪你,大家都会怪我。”母亲是更伟大的。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved